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世界杯主教练的管理启示

2010年07月23日 | 作者: 鲨鱼教练 | 分类: 推荐分享 | 被围观 1,431 views


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看世界杯,除了看让人心潮澎湃的比赛之外,主教练也是一大看点。主教练虽然无法上场比赛,但作为球队的管理者,其重要性不言而喻。而主教练对球队的管理,同样可以给企业中的管理者很多启示。

1、切莫忽视老球员的重要性

暂且不说法国队的出局让多梅内克背负了多少骂名,单是法国球员罢训的事情,就足以堪比06年齐达内红牌事件。此次事件中,多梅内克有着不可推卸的责任。缺乏和球员的沟通、在战术上一意孤行,而最重要的则是忽视老球员的作用。原本齐达内退役之后,球队的领袖应变成亨利,但多梅内克却将亨利放在了替补席上,引发两者矛盾,在亨利无法上场时,球队的队长本应由队内资历和影响力最高的加拉担任,多梅内克却将队长之职交予埃夫拉,使队内两位大佬都对多梅内克心生不满,再加上阿内尔卡事件,导致整个球队与主教练的矛盾不可调和,最终上演一出闹剧。

2、注意人才储备

如果说法国队是因为和老球员的矛盾才成为笑柄,那意大利队则因为过于重视老球员酿成失败。按理说用夺取过世界杯的球员并无不妥,但偏偏这些球员或者年事以高,无法应付高强度赛事,或者伤病缠身无法出场,而里皮最大的错误就是忽略了年轻人才的培养,队内虽有不少年轻球员,但缺乏足够的比赛锻炼,当老球员因伤无法出场时,年轻球员又因为缺乏大赛经验无法发挥出最佳实力。按理说意大利队也是新老结合,可实际上球队里的新球员一直坐在板凳上,而老球员却一直在战场上拼杀,过于倚仗老球员,忽略对年轻球员的培养,当老球员退役之后,意大利要想恢复当年水平,还需要很长的时间。

3、比球员更大牌的教练

要说内讧,最近几届阿根廷的内讧不断,反而此次世界杯队内一片和谐,原因何在,因为队内的教练比球员更大牌—马拉多纳!凡是阿根廷的比赛,教练的关注度和所引起的讨论都要高过球员。马拉多纳另外一个特点便是队内一视同仁,至今阿根廷所踢的比赛中,几乎所有阿根廷球员都上过场,除此之外,马拉多纳偏偏还能与球员打成一片,好似一个带头大哥一般。威信高,又和球员亲如兄弟,阿根廷队一片和谐就不难理解了。

4、最低调的主教练

勒夫可谓是最低调的主教练了,即便08年欧洲杯时德国队获得亚军,聚光灯所对准的几乎都是球员,鲜有勒夫的镜头,与上面几只球队的主教练相比,勒夫既没有足够的荣誉匹敌,球员生涯也不够显赫,但偏偏是这样一位主教练,却给德国队带来极大改变,不仅打法华丽,同时球队新老搭配合理,在球队核心受伤无法参赛的情况下,能够保持德国队的战斗力,勒夫的能力有目共睹,而在媒体不断施压的关于球队建设方面,勒夫又体现出了他的个性,坚持自我,如此教练,若是放在企业中,定是一个出色的管理者。

在世界杯中,每支球队的主教练都性格迥异,球队面临的状况也不相同,如何根据球队情况进行管理是教练所要思考的问题,稍有不慎就可能造成内耗,企业也恰恰如此,相信从世界杯当中,除了欣赏精彩比赛之余,还能给企业管理者诸多启示。

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